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長宏資訊中心 【2026-10-19】
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● 《老人福利法》修正三讀通過
● 勞動部、衛福部建立性騷擾通報機制
● 前8個月實質總薪資年增2.66% 近11年最高
● 兌獎更便利 國稅局製作外語影片
● 交換土地 按總額課印花
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Champion Manpower Services, 發行者：CMSonline
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《老人福利法》修正三讀通過
立法院長韓國瑜針對《老人福利法》修正草案召開黨團協商，未達共識由院會處理，最終院會表決三讀通過再修正動議。
老福法現行條文規定，老人或其法定扶養義務人就老人參加全民健康保險之保險費、部分負擔費用或保險給付未涵蓋之醫療費用無力負擔者，直轄市、縣（市）主管機關應予補助。
三讀通過條文，則修改為老人或其法定扶養義務人就老人參加全民健康保險之保險費，經稅捐機關核定其最近一年綜合所得稅總額合計未達申報標準或綜合所得稅稅率未達百分之二十者，由中央主管機關全額補。
衛福部長石崇良受訪時表示，健保的精神就是互助互利、量能付費，如果採用身分別的方式補助保費，所需費用畢竟要轉嫁由其他人負擔，若是轉到由15歲到64歲負擔，每一個人一年就要多付3千多塊；如果轉到繳稅的家庭，一個家庭就要多付8千多塊。呼籲回歸量能負擔、互助互利的健保精神。
立委則指出，若依照表決通過版本，65歲以上所得稅20%以下為條件估算，中央政府至少要補助403萬人，補助經費高達每年400億元，恐衝擊並排擠護理人力等政策支出。立委也擔憂修法將加重青壯世代的負擔，對改善少子女化毫無幫助，甚至會造成低薪青年補貼高資產退休族群的反效果，對修法表達明確反對。
【2026/10/16 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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勞動部、衛福部建立性騷擾通報機制
為打造安全、友善的醫療環境，保護醫事人員及就醫民眾，勞動部與衛生福利部正式宣布啟動「跨部會性騷擾案件通報與處置合作機制」，未來只要醫療院所發生職場性騷擾案件並經調查成立，勞政機關將即時移送衛福部啟動醫政管理措施，對於情節嚴重、經懲戒處分停業或廢證者，處分結果亦將直接公開於衛福部醫事人員性別事件資訊專區，不再需要等待司法判決確定。
勞動部勞動條件及就業平等司長黃琦雅說明，醫療院所於接獲申訴或知悉性騷擾情事時，依《性別平等工作法》規定，應採取立即有效之糾正及補救措施，包括防止性騷擾再次發生、提供被害人必要的諮詢與協助、啟動調查程序並對行為人做出適當懲戒，以防止類似事件再次發生。
衛福部醫事司簡任技正呂念慈指出，衛福部對醫事人員性別事件採零容忍態度，由於過往都必須等到司法判決確定後，才能取得相關資訊再依相關法規處理、無法即時介入。呂念慈表示，為補足事前預防與事中介入的缺口，本次與勞動部建立跨部會橫向連結，地方勞政機關接獲「醫療保健服務業」通報且調查成立後，將案件資訊移送衛福部，衛福部確認行為人具醫事人員身份後，將要求雇主說明並查核其執業狀態，迅速進行醫事懲戒與管理。
呂念慈進一步說明，若處分達到停止執業（停業）一個月以上、廢止執業執照或廢止醫事證書等情節相對嚴重者，處分資訊將直接公告於衛福部醫事人員性別事件資訊專區網站 (https://ma.mohw.gov.tw/Accessibility/VIOSearch/MASearchVIO )，以達到警示與預防之效果。
黃琦雅提醒，醫療院所於接獲被害人申訴時，即應主動填報「職場性騷擾案件通報系統」（ https://shwn.mol.gov.tw/personal/login ），案件經調查完竣後亦應將處理結果再次通報地方主管機關，確實落實通報程序，以利相關主管機關掌握資訊並提供即時輔導。
【2026/10/16 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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前8個月實質總薪資年增2.66% 近11年最高
主計總處15日公布今年前8個月實質總薪資成長2.66%，為近11年同期最高，反映薪資成長高於物價上漲，實質購買力提升。
經常性薪資加上獎金、紅利和加班費後，全體受雇員工1至8月名目總薪資年增4.55%，為近16年同期最高；扣除物價因素，實質成長2.66%。另外，1至8月月薪平均為4萬9元，月薪中位數則僅3萬9元。
作為景氣指標的加班工時部分，8月製造業加班工時為17.7小時，為近46年同月最高；電子零組件業8月加班工時為28小時，較去年同月略低1.6小時，不過仍是近46年同月次高；電腦電子產品及光學製品業8月加班工時為16.6小時，為近43年同月次高。
受僱員工人數部分，電子零組件業8月受僱員工人數較去年同月增加2.9萬人、電腦電子產品及光學製品業年增1.3萬人、電力設備製造業增加年增3千人；紡織業則年減4千人、橡膠製品業和其他運輸工作業則都年減2千人。
【2026/10/16 外勞通訊社 】 ............................................〈TOP〉.............................................
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兌獎更便利 國稅局製作外語影片
為讓外籍移工方便使用「統一發票兌獎APP」兌領發票，財政部國稅局近期製作多國語言(中、印尼、英文、泰國、菲律賓及越南)宣導影片及圖卡，方便外籍人士了解統一發票APP自動對獎、訊息主動通知、獎金直接匯入帳戶等多項功能。
為提升外籍人士索取雲端發票之便利性，財政部「統一發票兌獎APP」自115年7月1日起新增英文介面，使用者可依需求切換中、英文操作介面，外籍人士得以手機號碼及email信箱下載並申請條碼後，可利用手機索取雲端發票，提升發票管理及兌獎便利性。
中、外文影片可至北區國稅局Youtube頻道（ https://www.youtube.com/@NTXweb/videos ）觀看。宣導圖卡可於國稅局官網( https://www.ntbna.gov.tw ) 進入主題專區/稅務專區/稅務行政/新住民稅事通/財政部統一發票兌獎APP介紹」項下下載。
【2026/10/16 外勞通訊社】 ............................................〈TOP〉.............................................
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交換土地 按總額課印花稅
地主交換土地，即使沒有支付差額，交換前後持有的總面積也相同，仍須繳納印花稅。稅務局提醒，供辦理土地交換登記使用的協議文件，屬印花稅課稅憑證，應按雙方交換土地的現值總額，以千分之1稅率計算。
稅務局表示，實務上，地主為整合零碎或形狀不規則土地，常透過交換調整土地形狀，以利後續開發或提高使用效率。這類交易可能規模不大，雙方交換面積相同，也未針對價值差異另行補償，但仍涉及土地權利變動。
因此，判斷是否須繳印花稅，重點不在有沒有補差價，或交換後面積是否增加，而在於協議文件是否作為土地權利移轉、向主管機關辦理登記的依據。符合課稅規定者，立約或立據人仍須依法繳納。
以胖虎、小夫兩名地主交換土地為例，雙方各提出30平方公尺土地。胖虎提供兩筆，合計現值80萬元，小夫提供一筆，現值為150萬元。三筆交換土地現值合計230萬元，按千分之1計算，應納印花稅為2,300元。
【2026/10/16 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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