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長宏資訊中心 2023-03-28

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Champion Manpower Services, 發行者:CMSonline


各國疫情現況


 

2023/03/27 長宏人力】 .............................................TOP.............................................


第三類外國人申請展延 免附3個月內健檢合格證明


為配合相關法規修正,勞動部修正第三類外國人(雙語人員、廚師與中階技術人力)文件效期與申請程序,其中新增聘僱外國人從事中階技術屠宰工作,另配合衛福部外國人健檢規定,第三類外國人申請展延聘僱許可時,不須檢附申請日前經指定醫院核發之3個月內健康檢查合格證明。
 
勞動部112325日修正「雇主申請聘僱第三類外國人文件效期、申請程序及其他經中央主管機關規定之文件」,並自112315日生效。
 
勞動部說明,配合112313日公告「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」部分條文,新增中階技術屠宰工作,同時聘僱中階技術人力薪資水準達標準者,免附專業證照、訓練課程或實作認定等資格條件證明,其中薪資標準原先是單獨公告、後修法改訂在雇聘法第63條附表13之一,因此在中階技術工作者海洋漁撈等8項工作,配合增訂「雇主聘僱外國人之薪資符合本標準第63條附表13之一薪資數額者免附」。另外,勞動部表示,配合衛福部第三類外國人健檢辦法規定,修正文件效期第四大點,第三類外國人申請展延聘僱許可時,免附申請日前經指定醫院核發之3個月內健康檢查合格證明。
 
勞動部補充說明,第三類外國人也需定期健檢,其期間為「健檢起計日工作滿6個月、18個月及30個月,「定期健檢起計日」係指第三類外國人聘僱許可函之「工作起始日」;其中辦理展延時,第三類外國人都已完成第30個月健檢,因此不要求檢附申請日3個月內健檢合格證明,至於第三類外國人健檢已逾一年者,雇主則應在領到展延聘僱許可7日內辦理補充健檢。


2023/03/27 外勞通訊社】 .............................................TOP.............................................


聘僱移工家庭短照服務 低收政府全額補助

為兼顧外籍家庭看護工休假權益及被照顧者照顧品質,「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫(短照服務)」今年起上路,將依長照需要等級情形,分別補助38天或31天。市府提醒,有需求的家庭,可向長期照顧管理中心申請居家喘息或機構住宿式短照服務。
 
衛生局說明,聘僱外籍看護工家庭經評估符合長照需要等級為第2級(含)以上,除原有長照服務可以使用外,也有短照服務。雇主也可選擇申請使用短照服務加擴大喘息服務,合計每年52日。
 
短照服務費用依福利身分別,低收入戶全額由政府補助、中低收入戶者由政府負擔95%,一般戶則由政府負擔84%,使用額度比照衛福部訂定的長期照顧服務申請及給付辦法標準,每年最高補助額度為71,610元至87,780元。
 
衛生局表示,已聘有外籍看護工的家庭,亦可同時搭配長照2.0服務使用,可依服務需求使用專業服務、交通接送服務、輔具及無障礙環境改善、到宅沐浴車及喘息服務,申請服務後照顧管理專員會到家中評估服務需求及說明,後續由個案管理人員媒合提供服務。有需求的民眾,可電洽長照專線1966諮詢申請。


2023/03/27 外勞通訊社】 ............................................TOP.............................................


特別預算通過 經濟部助產業升級轉型

 行政院327日召開「溫暖及時-疫後特別預算啟動記者會」。在全民普發6千元部分,領取對象包括國內現有戶籍國民、取得居留許可無戶籍國民、取得永久居留外國人、有居留許可新住民等五類,322日起開放登記入帳,目前已有513萬人完成登記,其餘非具有永居資格外籍人士則不適用。已領取勞保年金、職保年金、國保年金、中低收入戶老人生活津貼、身障生活補助費等11類津貼或年金,無需登記,直接匯入帳戶。
 
經濟部工業局長連錦漳表示,特別預算推動升級轉型推動期程為三年,自112年至114年止,朝穩經營、留人力、助升級、注資金四個面向進行。為協助產業智慧化、低碳化轉型,將邀請相關領域專家,赴廠提供企業諮詢、診斷或輔導,也將開設相關人才培育課程,並透過以大帶小及個別廠商的模式提供升級轉型補助。僱用9人以下的微型製造業,由中小企業處執行,每家最高補助300萬元;10人以上製造業由工業局負責,每家最高補助500萬元;納管工廠每家最高補助150萬元。
 
經濟部工業局長連錦漳指出,此次與以往不同的是,增加由供應鏈以大帶小的模式,低碳化補助3千萬元,智慧化補助2千萬元,讓成效放大。在低碳化輔導方面,過去只能做到製程改善,而目前很多中小企業無法做到碳盤查。連錦漳指出,此次會由專家小組從開始的諮詢診斷,到最後的改善報告,進場協助業者進行碳盤查,並強化人才培訓,建立中小企業碳管理能力。
 
經濟部將在4月底全面提供產業相關諮詢、輔導、補助相關工作,並規劃4月上旬起召開說明會,由產業競爭力發展中心成立單一服務窗口,除提供專線諮詢服務外,網站專區及懶人包預計於4月中旬正式上線。


2023/03/27 外勞通訊社】 .............................................TOP.............................................


申請紙本學科母語輔助 以堆高機操作最多

為配合國家科技產業發展及因應AI運用趨勢,且有鑑於起重機、重機械操作職類係高度風險職類,勞動部推動技能檢定術科採擬真系統測試,112年度全國技術士技能檢定第二梯次開辦固定式起重機操作、移動式起重機操作與重機械操作-挖掘機等4種擬真系統測試,有意參加的移工可以申請紙本學科試題加列母語輔助服務。
 
技檢中心說明,報檢全國檢定如符合報檢資格,身分為移工其居留事由為移工、外勞或應聘,於報名時可依規定申請紙本學科試題加列母語輔助服務,這次開辦的固定式起重機操作-架空式(機上操作)(擬真系統)、固定式起重機操作-架空式(地面操作)(擬真系統)、移動式起重機操作-伸臂可伸縮(擬真系統)、重機械操作-挖掘機(擬真系統擬)等職類技術士技能檢定,都可以申請紙本學科試題加列母語輔助服務。
 
技檢中心表示,術科擬真系統測試與實機測試檢定內容相同,建置具有實機相仿性能與擬真功能之駕駛室及操控設備,並結合實際場景、視效顯示、音效系統及動感平台裝置,提高擬真效果,確保應檢人技能水準能達到職類所需技術能力標準。評分上,擬真系統測試透過系統所設定的標準參數,來判斷應檢人在進行各站檢定之操作項目是否符合試題規定,藉此減少人工評分上的爭議,達到更為公平公正的檢定,同時可降低應檢人及監評人員在檢定過程中可能發生的危害與風險。
 
技檢中心指出,擬真系統的導入,有利訓練學員初期操作危險機具,提供安全的操作方式,藉由AI輔助快速熟悉操作,提升訓練效率。可至勞動部勞動力發展署技能檢定中心網站(https://www.wdasec.gov.tw  /熱門主題/測試參考資料下載應檢人操作手冊預為練習。


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