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長宏人力集團 | www.champions.com.tw |
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長宏資訊中心 【2024-02-27】
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Champion Manpower Services, 發行者：CMSonline
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印度移工試辦是否包含營造業？國土署：配合勞動部規劃
臺印度簽署 (MOU)，將開放印度移工來臺，引進行業與人立由臺方決定，仍待勞動部後續與印度方商討執行細節。初期將採小規模試辦，再視情況逐步增額。有強烈缺工需求的營造業、失能者家庭皆關注初步引進是否包含營造移工與家庭看護。
印度藍領移工於多國從事建築營造工作，數量與素質頗受肯定。如英國2022年統計該國印度移工有67400，為英國引進的亞洲工人中占比最高，於工業與製造業佔據先進地位的德國，其非歐盟移工也以印度工人占比最高，該國並持續調整簽證制度以便引進更多印度籍移工。近期以哈戰事激烈，以色列為填補原巴勒斯坦營造工的空缺，也正積極尋求引進印度移工。
臺灣於去年首次開放民間一般營造業引進外籍移工1.5萬名，內政部長林右昌也曾於報導中表示今年將再開放1.5萬名額，欲徹底解決營造業缺工問題。因此此次臺印度簽署MOU是否也規劃將營造業納入初期試辦行業，再第二波開放中就包含印度移工，備受業界關注。對此，國土署回應，有關印度移工引進人數、相關培訓等後續計畫，皆配合勞動部進行後續作業。
【2024/02/26 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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3/5起公費流感疫苗擴大至移工接種
疾病管制署宣布，公費流感疫苗自3月5日起，將擴大提供全國6個月以上尚未接種的民眾接種，直至疫苗用罄為止，同時呼籲尚未接種的公費對象，尤其是65歲以上長者等高風險重點族群，應儘速完成接種。
統計至2月20日止，公費疫苗總接種數約650.3萬劑，整體疫苗使用率逾98.8%，僅剩餘約7萬餘劑，疾管署將按縣市需求調整，調撥部分疫苗至目前剩餘量較少的12縣市，以因應3月5日起擴大接種所需。
疾管署提醒，因疫苗數量有限，建議有意願接種的民眾可先透過疾管署流感防治一網通( https://antiflu.cdc.gov.tw/ ) 查詢鄰近尚有疫苗的合約院所名單，或至各地方政府衛生局網頁查詢尚有疫苗施打服務的醫療院所，並提前向合約院所確認有疫苗後再前往接種。
【2024/02/26 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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112年7549件投保薪資申報不實 勞保局開罰
依《就業保險法》規定，年滿15歲以上，65歲以下，符合下述2點資格的勞工，均為就業保險強制投保對象，在受僱期間，應以其雇主或所屬機構為投保單位，參加就業保險。其一未領取勞保老年給付或公保養老給付的本國籍受僱勞工，其二依法在臺工作的新住民。
據統計，去年違規未覈實申報案件有7549件，勞保有1459件，就保有2件，總裁罰金額高達1億5170萬。勞保局納保組組長吳依婷表示，員工薪資總額若有變動，投保單位因定期調整申報期限，於每年2月、8月底前覈實申報調整員工投保薪資。
此外，業主最常見的疑問是員工每月薪資都不固定，勞(就、職)保的月投保薪資應如何申報調整?勞保局進一步說明，員工每月薪資總額如因加班費、各項獎金、津貼或其他給與而不固定時，投保單位應檢視員工月薪資總額變動情況，至少於每年2月底及8月底前，按其最近3個月平均薪資總額，覈實申報調整投保薪資，亦可以隨時按員工最近3個月平均薪資總額申報調整。又調整後的月投保薪資，均自投保單位向勞保局申報的次月1日起生效。
勞保局也表示，投保單位未依規定覈實申報及調整員工投保薪資，經查證屬實，將依規定罰鍰，裁罰金額高達勞保與就保薪資的4倍或2至10萬元罰鍰不等。勞保局納保組組長吳依婷也補充說明，平日滾動式稽查以違反投保比例高的風險職業、民眾舉報、平均薪資低於正常所得等單位會進行稽查外，在實務上會遇見兩種情況，勞保局主動稽查低薪高報、高薪低報的行業別進行偵查，以及巧立名目的申報項目做通盤性的查核。
【2024/02/26 外勞通訊社】 ............................................〈TOP〉.............................................
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不適用稅額試算服務 下月15日前提出申請
5月即將報稅，為便利納稅義務人申報綜合所得稅，國稅局會提供稅額試算服務。
不過，納稅義務人若改變心意，申請不適用試算服務，或申請變更郵寄地址，須在3月15日前提出申請。
財政部國稅局表示，納稅義務人符合「綜合所得稅結算申報稅額試算服務作要要點」規定的適用對象及條件，國稅局將主動試算112年度綜合所得稅應納（或應退）稅額，4月25日前會以掛號寄發稅額試算通知書。
或以郵簡、簡訊通知憑證使用者，自行至財政部電子申報繳稅服務網站下載稅額試算書表電子檔案。
【2024/02/26 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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策略目標 貴在自知
通常企業策略目標的訂定，在於提供企業經營時的行動與謀略的執行規範。然而，策略目標的訂定，往往容易產生理想與現實之間的落差，追根究柢，這種落差通常出自於企業的不自知。因此，訂定企業策略目標應先有自知之明，否則若是貿然模仿與實施。是故，針對組織策略目標訂定時，提出以下三點經驗之談：
一、切忌好高騖遠：眼高手低急功近利，只會制定出不切實際或理想過高的標準，尤其超出自己的能力範圍，卻不自知時，最為危險；二、切忌華而不實：策略目標不應過度包裝，尋求表面光鮮的虛名。若僅有外表好看，而內容空乏，最後終將被識破虛實，應驗台灣閩南語的俗語：「看破腳手」；三、切忌好大喜功：對於雞毛蒜皮的功績，經常侃侃而談且過度自我吹噓，這種現象極易形成組織的馬屁文化，報喜不報憂，最終必然步上衰敗之途。
國立中央大學林建煌教授指出：「策略是達成目標的手段，也就為了企業而採取的行動方案，主要是在『衡外情』和『量己力』下所做的一種抉擇。」新世代管理者，在衡量外部情勢的同時，更應掌握自身的特性與盤點既有資源，才能營造出屬於自己的競爭優勢，藉以開創商機永續經營。
《老子．道德經》云：「知人者智，自知者明。」意思是指能夠察言觀色認識別人的善惡賢愚，是有智慧的人；而能夠能深自內省認識自己，才是明心之人。
【2024/02/16 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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