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長宏人力集團 | www.champions.com.tw |
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長宏資訊中心 【2024-04-17】
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Champion Manpower Services, 發行者：CMSonline
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3月海外工作越勞1.27萬人 赴臺增長顯著
越南海外勞工管理局統計，3月份越南勞工赴海外工作人數達1萬2,738人，較2月回溫，增加2,205人，特別是赴臺人數增長最為顯著。第一季累計人數3萬5,933人，達到全年目標12萬5千人的28.74%。
越南勞工3月份前往海外工作地點，以日本6,297人最多，但比2月份減少近2千人，其次為臺灣5,487人，增加超過4千人之多，其他依序為韓國288人，中國169人，新加坡116人，以及其餘市場則在百人以下。
統計今年1月至3月間，赴日人數達到2萬3,394人，佔總輸出的65%，其次為臺灣9,781人，佔27.22%，韓國則有707人。其餘分別為中國398人，新加坡270人，羅馬尼亞219人，泰國190人。澳門、匈牙利、沙烏地阿拉伯等國（地區），各國人數在100人至160人之間。
【2024/04/16 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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立委提案八十歲以上 免評估可請外看
立委指出，臺灣70至100歲人口約有275萬，80歲以上就有90萬，尤其這90萬長者6成都有下肢功能衰弱的情況。以臺東縣為例，青壯人口在外地工作者眾，留長輩獨居家中發生意外的風險頗高；此外，癌症死亡率高達8成7集中於55歲以上族群，而其中70歲以上長者就占了3成5，加上癌症二期以上多為保守治療，家人要承擔的照護工作相對沉重。
因此立委提案修改「就業服務法第四十六條」，讓80歲以上以及70到79歲癌症二期以上的長者與病患，得免經醫療機構專業評估（即俗稱的《巴氏量表》），聘用移工擔任家庭看護，以減輕國人家庭照護負擔。支持提案的多位立委，也表達類似的看法，南投、彰化等青壯人口外出工作的縣市，尤其是鄉村地區，都有放寬、簡化聘僱外籍看護的需求。
立委指出，鄉村地區的長輩失能失智的情況愈來愈嚴重，當子女都在外地，有醫療需求只能自行前往就醫，除了舟車勞頓以外，更增加風險；立委吳宗憲同樣指出，應該在長者尚屬輕微失能的情況，就開放能聘請看護，降低更嚴重失能的風險，防患於未然。
立委指出，「擴大巴氏量表免評對象」是黨團本會期的優先法案之一，國內失能人口到民國120年將增長到118萬人，但臺灣看護工短缺，必須仰賴外籍看護工，外籍看護工平均月薪約3萬元左右，要聘請家庭外籍看護工，就要提出巴氏量表，但審核機制往往造成家屬和醫事人員緊張衝突。立委也都提到，降低外籍看護申請的門檻不僅能減輕照顧負擔，也才能確保青壯人口，尤其是女性投入到勞動市場中，減少社會問題並維持經濟發展。
【2024/04/16 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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震災復原加班出勤 應依規加給、二十四小時內通報
花蓮403大地震後，全臺各地有不同程度的災情，為災後救助與復原重建，不少事業單位都需要勞工加班、搶修；勞動部表示，可依「天災」為由安排特殊加班，但仍應通知報備，且工資、休息與補休仍應符合相關規定。
勞動部勞動條件及就業平等司長黃維琛說明，如事業單位因地震災害而需要勞工延長工時，目前可依據《勞動基準法》的兩項規定辦理，若是非假日加班，可依據勞基法32條第4項辦理，平日加班須加倍發給工資，而休息日加班，前2小時除平日工資外加給1又1/3之以上，2小時以上按平日工資再加給1又2/3以上。但須注意，勞工加班結束後下次工作以前，雇主應該給予至少12小時的休息時間。
而若是在勞工的例假、國定假日或特休日，因地震損害而需要員工回來上班，依據勞基法第40條規定，停止假期的工資應加倍發給，並且勞工工作結束以後7天內需要給予補假休息。而無論是上述何種情況，都需要於延長工時的24小時內通知工會，若無工會組織的單位則須報當地主管機關備查或核備。另外，如果執行職務時勞工不幸發生職災，雇主除了要補償必要的醫療費用，也要按原領工資補償醫療期間不能工作的損失。
黃維琛表示，根據「天災、事變、突發事件延長工時或停止假期通報」系統統計，至4月中通報達到246人次，相對於今年第一季各月平均300多人有顯著增加。通報行業多為遇地震需要搶修、搶救的行業，如公用事業、科技製造廠、醫療保健產業等。黃維琛也提醒，如果事業單位有違反上述規定，勞工可以檢具事證向當地勞工主管機關或1955專線申訴。違反勞基法32條或40條的雇主，依情節可處新臺幣二萬元以上一百萬元以下罰鍰。
【2024/04/16 外勞通訊社】 ............................................〈TOP〉.............................................
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外籍員工所得扣繳 有眉角
財政部國稅局表示，對外籍員工所得扣繳規定，會因員工為居住者或非居住者的不同，而有所區別。依《所得稅法》規定，無論在我國境內有無住所，只要於該年度內在我國境內居留合計滿183天，即為我國居住者；反之，則為非居住者。
扣繳單位給付「非居住者」各類所得時，扣繳義務人應在給付時扣取稅款，並於代扣稅款日起十日內，向國庫繳清稅款，填報扣繳憑單並發給納稅義務人。
至於扣繳單位給付各類所得對象若為「居住者」，其代扣稅款於次月10日前繳納國庫，並於次年度元月底前申報扣繳憑單。
國稅局表示，公司等扣繳單位給付外籍員工各類所得時，若先以非居住者扣繳率扣繳，在外籍員工在我國居留天數滿183天，再改用居住者扣繳率扣繳，原來以非居住者扣繳的稅款，扣繳義務人無須額外申請，可在員工辦理綜所稅結算申報時扣抵或退還。國稅局提醒，扣繳單位給付各類所得時，應先判別所得人究竟為居住者或非居住者，依規定扣取稅款，並辦理憑單申報。
【2024/04/17 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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原物料報廢 可列報損失
當商品或原物料、半成品因過期、變質等因素而報廢，企業申報營所稅時可列報損失，不過記得在期限內報請國稅局派員勘查確認報廢事實，或由事業主管機關確認並取得證明文件，才可認定為損失。
國稅局指出，若商品或原物料、半成品等因過期、變質、破損、滯銷等，導致無法出售、加工製造等因素而報廢，可依會計師查核簽證報告或年度所得稅查核簽證報告，並檢附相關資料核實認定為報廢損失。
此外也可在事實發生後30日內報請稽徵機關派員勘查監毀，或主管機關監毀並取得證明文件，核實認定。
國稅局表示，商品或原物料、半成品報廢必須確實毀棄，且應有加註日期的毀棄過程前後照片、清運或回收證明等資料可供查證。另外國稅局說明，如果有廢品出售收入，應列為其他收入，或從商品報廢損失中減除，以免遭補稅及處罰。
【2024/04/16 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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