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長宏人力集團 | www.champions.com.tw |
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長宏資訊中心 【2025-02-26】
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Champion Manpower Services, 發行者：CMSonline
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228法定國定假日 雇主應依法給假給薪
勞工局提醒，2月28日（星期五）和平紀念日為法定休假日，雇主應依法給假並給薪，如該日適逢勞工休息日或例假，應再補假1天，日期由勞雇雙方協商議定；若雇主徵得勞工同意出勤工作，應加倍發給一日工資。
勞工局進一步說明，如事業單位因業務需求，經徵得月薪制勞工同意於228當日出勤工作，時數在8小時以內者，應加給1日工資；時薪制勞工則應針對出勤時數加倍給薪。至於超過8小時部分，無論為月薪制或時薪制勞工，雇主均應依照勞動基準法第24條規定加成計給加班費。此外，法定休假日如恰為勞工的休息日或例假時，雇主應與勞工明確約定調整後補假日期，且為避免日後爭議，可於排班表上註明排休假別，以供勞雇雙方日後核對。
若事業單位違反上述規定，可處2萬元以上、100萬元以下的罰鍰，並公布事業單位名稱及負責人姓名等資訊，呼籲事業單位務必遵守法令規定。
【2025/02/25 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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受惠AI 、雲端應用需求強勁 工業、製造業生產連11紅
經濟部統計，元月工業生產指數96.31、製造業生產指數96.4，雙雙寫下歷年同月次高，分別年增5.07%、5.29%，皆呈連11紅。經濟部統計處副處長黃偉傑指出，資訊電子產業表現突出，電子零組件業生產年增16.67%，其中積體電路業生產指數創歷年同月新高，年增22.92%，為連13月正成長，主因受惠高效能運算與AI應用需求強勁，帶動12吋晶圓代工持續增產所致。
此外他指出，電腦電子產品及光學製品業受惠人工智慧應用持續擴展，以及雲端資料服務需求熱絡，加上半導體產業投資動能續增，致生產指數創歷年同月新高，年增14.78%。
傳統產業因逢農曆春節工作天數減少，加上海外同業低價競爭，以及部分業者規劃產線排修，致基本金屬業年減14.82%、化學材料及肥料業年減7.08%、機械設備業年減2.10%、汽車及其零件業年減27.2%。黃偉傑表示，未來傳產生產能否轉為正成長，須觀察中國大陸產能外溢能否趨緩。
汽車及其零件業生產年減幅度甚深，黃偉傑分析，該業主要分整車及零組件，前者受到進口車衝擊及春節工作天數減少，廠商組車天數減少，致燃油小型轎車、電動轎車、小型貨車及客貨兩用車等減產較多；後者則因汽車用電燈組及其他汽車零件因客戶庫存調節而訂單縮減所致。
【2025/02/26 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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113年查獲近3千件不實申報 勞保局籲定期檢視
勞動部勞工保險局提醒，各投保(提繳)單位應覈實申報所屬勞工月投保薪資(月提繳工資)，並定期檢視，如有變動應適時申報調整，113年查獲2,895件申報不實，共處新台幣1億4,500多萬元罰鍰，為便利單位申報，勞保局官網提供試算系統。
勞保局說明，勞工保險、就業保險、勞工職業災害保險及勞工退休金(簡稱勞保、就保、災保及勞退)月投保薪資(月提繳工資)是計算各項給付金額及退休金的重要基礎，勞工之薪資如在當年2月至7月變動時，投保(提繳)單位應於當年8月底前申報調整；如在當年8月至次年1月變動時，應於次年2月底前申報調整，亦可隨時申報調整。
另外，若是勞工每月薪資總額因加班費、各項津貼或其他給與致不固定時，投保(提繳)單位應依照上述法定申報期限，以其最近3個月之平均月薪資總額予以檢視並覈實申報調整。調整後之月投保薪資(月提繳工資)，均自單位向勞保局申報的次月1日起生效。
為便利各投保（提繳）單位正確申報投保薪資（提繳工資），勞保局官網新增「勞保、就保、災保月投保薪資及勞工退休金月提繳工資之調整申報試算」系統（網址：https://www.bli.gov.tw/0108787.html ），歡迎各單位多加利用。
【2025/02/25 外勞通訊社】 ............................................〈TOP〉.............................................
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300坪以上新建物將強制設光電
內政部說明，2023年「再生能源發展條例」修正，規定建築物新建、增建或改建達一定規模，應設置一定裝置容量以上之太陽光電發電設備；並由經濟部與內政部研商訂定相關子法。
草案明定新建物建築面積達1000平方公尺（約300坪）以上，或建物增建或改建時屋頂增加、變更或建築面積達1000平方公以上，應設置太陽光電發電設備，每20平方公尺設置1瓩，但經輸配電業認定應減免設置裝置容量者，從其規定。為符合法定要求的裝置容量，得設置於屋頂、雨遮及地面，不限於屋頂。考量宗教、殯葬類建築具有文化及建築構造特殊性，故將其排除不納入此標準適用範圍；另外危險物品類建築（建築物使用類別I類），因作為製造、分裝、販賣、儲存公共危險物品及可燃性高壓氣體場所，強制設置恐有公安疑慮，也不納入。
另外若因建築物構造、使用用途特殊，經目的事業主管機關出具證明，得免依此標準設置太陽光電發電設備；或是建物受光條件不足，導致光電設備未能發揮效益，可經專業機構評定後出具未達標準的模擬評定報告，得免依標準設置光電設備。
針對內政部預告的草案，地球公民基金會等環團發出聯合聲明指出，目前規範300坪以上新建物，僅能涵蓋全國使用執照總發照量的6%，也忽略新建物多小於該坪數，因此建議內政部2年1次定期檢討，將設置門檻逐步下修300平方公尺（90坪）。也建議依建築類別公開屋頂光電設置資訊，以利定期檢討追蹤。
環團也建議經濟部與內政部，除了現階段針對300坪以下的獎勵，促進小面積屋頂加蓋光電以外，中長期應檢視建築法規，讓光電與建物有更多元結合，並且跨部會協調，具體規劃「新增建物裝設屋頂光電」的政策宣導，增加社會溝通。
【2025/02/25 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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牌照稅裁罰 更彈性化
稅捐處表示，過去使用牌照稅違規罰鍰都是以固定倍數計算，無論違規情節輕重，罰則都一樣，經過修法後改為「彈性倍數」，稽徵機關可根據實際違規狀況，調整罰鍰金額，讓裁處更合理。
稅捐處說明，牌照稅罰鍰裁處方式已調整，一改過去採固定倍數罰鍰，修法後稽徵機關可根據實際違規狀況，調整罰鍰金額，不再一刀切，讓裁處更合理。
調整重點包括臨時牌照、試車牌照逾期或未領牌照，如果車輛沒有依法申請臨時牌照或試車牌照，或是牌照過期仍在公共道路行駛，罰鍰從原本固定倍數改為應納稅額一倍以下。
另外未領牌照的新車、新進口車或新裝配車輛，這類車輛若未掛牌就上路，罰鍰同樣改為應納稅額一倍以下；轉賣或移用他人車牌，如果有將車牌轉賣或用在非原車輛上，罰鍰調整為應納稅額兩倍以下。
【2025/02/26 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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