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長宏人力集團 | www.champions.com.tw |
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長宏資訊中心 【2020-03-26】
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Champion Manpower Services, 發行者：CMSonline
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移工居家檢疫計畫書修正3/25入境1人1室
為減少人員跨境流動，勞動部發函針對藍領移工3月17日起至6月17日止，其在台累計工作期間將屆滿12年或14年，剩餘期間不足4個月者，雇主可提出申請延長在台聘僱許可期間3個月，雇主申請通過後依規定即不得引進或於國內接續聘僱新移工；符合資格約有9千餘名移工。
依中央行疫情指揮中心3月25日指示辦理，勞動部再度修正「移工入境辦理居家檢疫計畫書」，雇主或業者須持最新版辦理補正或是國外引進等申請案相關事宜，自3月25日入境移工符合新規定，已登錄者須重新辦理登錄；新修正計劃書要求雇主或委任辦理移工居家檢疫時，需提供1人1室空間，若是衛浴共用則每次使用完需消毒，若是無法提供1人1室居家檢疫場所，建議暫緩引進。
業者與雇主反映，在國內承接,抑或是期滿續聘、期滿轉換，移工都是在國內為何要檢附居家檢疫計畫書，對此，勞動部表示，已在簽核作業中，通過後只要於申請時一併出具書面，聲明申請上述許可係為辦理期滿續聘、期滿轉換或接續聘僱，即可免附「移工入境辦理居家檢疫計畫書」辦理核備。
【2020/03/25 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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印尼續聘驗證限郵寄辦理
因應新冠肺炎疫情，繼宣布暫停輸出勞工，相關驗證文件暫停受理之後，印方再提出相關措施。駐台北印尼經濟貿易代表處公告，自3月30日起將調整續聘勞動契約驗證方式，一律採郵寄辦理，將暫停親自送領件服務，避免來往人員洽公提高感染風險，籲請業者及雇主配合辦理。
印辦處說明，針對續聘不返國勞動契約認證業務，業者及雇主可採郵寄或快遞方式寄送代表處，郵寄申請時，每份以寄送5份認證文件為限，來函須檢附回郵信封，填寫完整的收件資料、貼足郵資，方便完成審查後寄回申請人。
【2020/03/25 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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移民署：外國人入境後30日內申辦居留證
內政部移民署官網公告，為防止嚴重特殊傳染性肺炎疫情擴散，中央流行疫情指揮中心宣布，自109年3月19日起，所有入境者須進行14天居家檢疫。為使外來人口能安心進行居家檢疫，有關持居留簽證之外國人及持居留證副本之香港、澳門居民與臺灣地區無戶籍國民，應於入境後15日內申辦居留證或換發居留證正本之規定，自即日起放寬為應於入境後30日內申辦。本案權宜措施，另視疫情狀況終止
【2020/03/25 外勞通訊社】 ............................................〈TOP〉.............................................
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網路購買實名制口罩簡化APP預購流程
為方便使用APP的民眾透過網路預購口罩，健保署簡化操作程序，「口罩預購」功能已置於健保快易通APP主頁面上方，點入後即可進入預購登錄程序。
另為使外國人更了解購買流程，健保署已增加英語版說明，網址：https://www.nhi.gov.tw/english/Content_List.aspx?n=022B9D97EF66C076， 目前未有其他外語版本。
健保署說明，「口罩實名制 2.0」第二期網路預購服務，3月25日上午8時至27日晚間8時截止登記，透過健保快易通APP訂購的民眾，可直接主頁點選「eMask口罩預購」，不必點健康存摺，即可進入預購登錄程序。
健保署指出，資料已完成更新，後續的登載內容與第一期網路預購相同，若仍無法出現最新版畫面，Android用戶請至Google Play更新APP、iPhone用戶請至App Store 更新APP，即可使用新版服務。
【2020/03/25 外勞通訊社】 .............................................〈TOP〉.............................................
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危機變轉機
《老子》第58章提到：「禍兮，福之所倚。孰知其極，其無正耶。正復為奇，善復為妖。人之迷也，其日固久。」意謂：災禍啊，幸福依傍在它的裡面；幸福啊，災禍藏伏在它的裡面。誰能知道究竟是災禍還是幸福？它們沒有確定的標準！人們搞不懂這個道理，由來已久了。
每個企業都會面臨危機，此時就需要管理者冷靜果斷的採取合理的措施。危機，給管理者提供一個難得的機會，若能轉危機為良機，就能立於不敗之地。
管理者須知，重要的不是回避問題，而是視問題為機會，從問題的解決過程中獲得為消費者提供價值的能力。
因此，遇到問題馬上面對它，並及時改正，才能建立長久的顧客忠誠，謀得更遠大的發展。通過負責的危機戰役，大眾將對企業有更深的了解，企業也能樹立優秀的形象。
【2020/03/24 經濟日報】 .............................................〈TOP〉.............................................
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